了解并學習企業文化

更新時間：2020-12-28 點擊次數：1158次

一、勝緒企業經營理念
企業精神:每一年、每一天，我們都要進步。
核心理念:真情回報員工，真誠奉獻社會。
企業目標:創新、做大做強。
龍鋼作風:嚴、細、實、效。
用人理念:人人是才、不拘一格.
管理理念:讓每位員工都能進入工作狀態。
發展理念:整合資源、融資發展、聯手合作、實現共贏。
發展模式:資本股份化、融資社會化、產業規模化、效益
協作理念:同唱一-首歌、同扛一-面旗、同奔-一個目標。
生產理念:安全、優質、清潔、高效。
質量理念:質優企興、質劣企亡。
科研理念:利用外腦、聯合攻關。
技術改造理念:力爭*、務求實效。
培訓理念:不斷學習才能不斷進步。

二、勝緒企業精神

企業精神是企業之魂，是企業在長期的生產經營實踐中自覺形成的，經過全體職工認同信守的理想目標、價值追求、意志品質和行動準則，是企業經營方針、經營思想、經營作風、精神風貌的概括反映。其核心是價值觀。企業精神一旦形成，就會產生巨大的有形力量，就能對企業成員的思想和行為起到潛移默化的作用。因此通過培育和再塑企業精神，有利于建設- - 支富有戰斗力的、能夠完成企
業既定任務的純潔的員工隊伍。同時，通過企業文化的建設和傳播，塑造企業形象，增強企業的度和社會美譽度，從而終達到提高企業核心競爭力的目的。
“每一年、每一天，我們都要進步”釋義:

“我們”:涵蓋面極廣，領導、員工、曾經為龍鋼奮斗奉獻過的人們、熱愛和關心著龍鋼的人們以及仿佛有靈有肉有血有無限活力形象化了的企業;

“都”:寓意齊心協力、同心同力、精誠合作的團隊精神;

“要”:高度的行為統一、超越自己的追求;

“進步”:精神的動力，龍鋼要開拓、要突破、要發展、要強大的指南針。它是全體員工的精神支柱，明確了我們努力的方向，它向世人表明了我們不自滿、不懈怠、永遠追求向上的奮斗精神，同時也展示了公司由弱到強不斷發展壯大的風雨歷程,更重要的是我們還會堅定不移地走發展道路，把我們的企業做大做強。它充分反映了廣大員工與時俱進，發展企業、壯大企業的強烈愿望和堅定信心。同時也提出了嚴格要求，每位員工必須樹立危機意識，不能坐享其成、一勞永逸，要緊跟時代發展的步伐，不停的學習，不斷的進步，和企業共發展。

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